Más de 800 trabajadores en huelga por incumplimientos laborales en empresa palmicultora del sur del Cesar

Una compleja situación laboral se registra en el sur del departamento del Cesar, donde más de 800 trabajadores de la empresa Extractora La Gloria S.A.S. entraron en cese de actividades, denunciando presuntos incumplimientos en acuerdos previamente pactados con la compañía.

De acuerdo con Schneider Valencia Fonseca, vicepresidente del sindicato Sintraproaceite, la huelga se originó porque la empresa no habría reconocido compromisos establecidos en la convención colectiva de trabajo, especialmente en lo relacionado con incrementos salariales y condiciones laborales.

“El acuerdo contempla un aumento salarial del 8,5% desde el primero de enero de 2026, pero la empresa no lo ha aplicado”, explicó el dirigente sindical, quien agregó que esta situación afecta directamente los ingresos de los trabajadores, especialmente aquellos que devengan hasta dos salarios mínimos.

Además del tema salarial, los trabajadores también han manifestado inconformidades en materia de seguridad y salud en el trabajo, señalando que existen condiciones que podrían poner en riesgo su integridad. A esto se suman reclamos por la forma en que se liquidan los pagos por labores realizadas al destajo, lo que, según el sindicato, reduce los ingresos reales.

La situación ha llevado a la intervención del Ministerio del Trabajo, que ya instaló una mesa de concertación en Valledupar para buscar salidas al conflicto. Aunque se han logrado algunos preacuerdos, estos aún deben ser evaluados por las directivas de la empresa, lo que mantiene la incertidumbre entre los trabajadores.

El conflicto también estaría influenciado por otros factores, como problemas jurídicos relacionados con tierras y procesos de restitución que enfrenta la compañía, lo que ha agravado el panorama.

Los trabajadores completan más de dos semanas en huelga y esperan que en los próximos días, en una reunión prevista en Bucaramanga, se logre una solución que permita restablecer las labores y mejorar las condiciones laborales en esta importante cadena productiva de la región.